科創(chuàng)板和創(chuàng)業(yè)板的改革，會不會帶來科技股的長期牛市。人心思漲，中國股市，溫溫吞吞好多年，確實是需要一場偉大的牛市，二是改革不斷深化決定了未來有牛市，經(jīng)濟改革的深化從來沒有停止，證券市場的改革更是緊鑼密鼓，一步一個腳印不斷深化，科創(chuàng)板的建設(shè)探索積累經(jīng)驗，創(chuàng)業(yè)板注冊制的推出眾目期待，上證指數(shù)編制優(yōu)化方案等措施，都為牛市到來提供了有利條件，特別是證券市場對外開放進程加快，外資進入的速度幅度明顯加快，市場投資理念的改變，優(yōu)質(zhì)白馬股眾星捧月，垃圾退市股遭受冷落，未來健康的牛市值得期待。1、什么是牛市？為什么會出現(xiàn)牛市...

接觸過東北老資格兵工企業(yè)的醫(yī)院院長們，企業(yè)日子都不好過，醫(yī)院都還不錯，醫(yī)院完全靠自己的實力在發(fā)展，說是屬于企業(yè)管，實際上，企業(yè)什么也不管，根本就沒有能力管了，早點脫鉤出去，醫(yī)院的日子只會更好過。大多數(shù)企業(yè)醫(yī)院還都是依賴原來企業(yè)生存，醫(yī)院的改革，就是脫離了企業(yè)的管理，遠離了大鍋飯時代。1、中國現(xiàn)在的醫(yī)院屬于企業(yè)還是事業(yè)？企業(yè)的經(jīng)營宗旨是什么？它會導(dǎo)致醫(yī)院怎么做？中國現(xiàn)在的公立醫(yī)院都是屬于事業(yè)單位，也就是納入國家財政管理，因此里面大多數(shù)的人員都是具有事業(yè)編制的，但是醫(yī)院是屬于差額撥款的單位，也就是財政只撥款補...

為了高效迅速地同化朝鮮文化，推行殖民政策，日本隨后便逐步在朝鮮學(xué)校廢除朝語課程，實行抹殺朝鮮文字的文化高壓政策。次年朝鮮在金日成的促進下以開始推行朝鮮本民族語言和文字，此后，朝鮮社會和學(xué)校都不再使用朝鮮語和文字，朝鮮被殖民化程度進一步加深，朝鮮緊鄰中國，從邊境過去很方便，比如丹東、琿春、圖們等一共13個口岸，都開放了去朝鮮旅行的團，每天團員數(shù)量有限。1、韓國1970年廢除漢字，朝鮮是什么時候？為什么他們在這方面有共性？事實上題主的表述有誤。韓國提出廢除漢字的議案最早是在1948年，而不是1970年，在韓國...

國家鐵路集團也是鐵路的業(yè)主單位，以鐵路客貨運輸為主業(yè)，負責(zé)鐵路的經(jīng)營，接受國家鐵路局的監(jiān)管。國家鐵路局是鐵路的監(jiān)管機構(gòu)，主要監(jiān)管的對象就是國家鐵路集團以及下屬的子公司、孫公司，具體來說負責(zé)鐵路安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、鐵路市場秩序維護、鐵路運行監(jiān)測分析等等。1、國家鐵路局是行政機關(guān)嗎？什么級別？與鐵路總公司什么關(guān)系？國家鐵路局是交通運輸部管理的副部級國家局，當(dāng)然屬于行政機關(guān)，其與國家鐵路集團是監(jiān)管方與被監(jiān)管方的關(guān)系，是政與企的關(guān)系。首先，介紹一下國家鐵路局和國家鐵路集團的淵源，2013年，根據(jù)中央的機構(gòu)改革方案，...

關(guān)于金融和貨幣學(xué)咱是外行，反正大概就是這么個意思，其實這才是國民政府的第一次“幣制改革”，而且是基本成功了的。針對高考改革最大的問題是如何保障公平公正，強基計劃15%中的試卷是分專業(yè)考試的，第二次幣制改革最狠的條目，是國民政府用金圓券強制收兌百姓手中的金銀及外幣，也就是你手里私藏金條銀元或者美金英磅而不限期兌換成金圓卷，那是犯法的，被發(fā)現(xiàn)就會抓起來判刑。1、高考改革的目的是什么？是更有利于選拔人才嗎？從強基計劃和312看應(yīng)該是更有利于學(xué)校選拔自己想要的專業(yè)人才。1.強基計劃學(xué)?？己苏急戎?5%，這說明不再...

首先明確一點，不存在銀聯(lián)收編支付寶和微信的情況；其次，銀聯(lián)并不能完全取代微信和支付寶。銀聯(lián)云閃付不可能完全取代兩家移動支付巨頭，所謂的收編是央行強化監(jiān)管支付寶和微信是第三方支付機構(gòu)，銀聯(lián)是發(fā)卡組織，完全屬于兩個領(lǐng)域的機構(gòu)銀聯(lián)，但由于支付寶、微信都涉及金融方面，也都進行支付業(yè)務(wù)，因此這三家都受到我國央行監(jiān)管。1、銀聯(lián)為什么要推出“云閃付”？感謝誠邀！我在銀行工作多年，下面我簡單回答一下這個問題。云閃付技術(shù)跟支付寶，微信支付是兩種技術(shù)，各有利弊，各有千秋，如果你要說這個“云閃付”好用嗎？我個人感覺是好用，但是...

只是在應(yīng)對變化的過程中，有的側(cè)重于穩(wěn)重為主，有的側(cè)重于改革為主，不管是穩(wěn)定中帶有改革，還是改革中帶有穩(wěn)定，兩者都是企業(yè)發(fā)展必不可少的條件，一旦做到完全的穩(wěn)定，意味著企業(yè)體發(fā)展停滯不前，一旦處于完全改革狀態(tài)，企業(yè)也面臨諸多風(fēng)險。企業(yè)處于初創(chuàng)階段，相關(guān)制度尚不完善，市場份額尚未完全符合預(yù)期，或者企業(yè)本身處于一個競爭強度非常高的領(lǐng)域，這時候企業(yè)就應(yīng)該把改革看得更加重。1、一個企業(yè)穩(wěn)定重要，還是改革重要？為什么？毫無爭議，對于一個企業(yè)而言穩(wěn)定非常重要，改革同樣重要，沒有哪一方絕對重要，也有沒有哪一方絕對次要，關(guān)鍵...

為進一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編管理，拓寬鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編出路，當(dāng)前各地鄉(xiāng)鎮(zhèn)都在積極推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位改革，并且很多地方的鄉(xiāng)鎮(zhèn)已經(jīng)改革到位，進一步明確了行政機構(gòu)和事業(yè)機構(gòu)名稱、職責(zé)、規(guī)格等。鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位正在改革，增加了副科級事業(yè)中心（大隊），拓寬了鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編晉升發(fā)展的出路。1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編怎么改革？鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編主要集中在七站八所，現(xiàn)在叫各類服務(wù)中心。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，受編制限制，公務(wù)員只是少數(shù)，且主要擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，因此干活的絕大部分是事業(yè)編制人員，這一機構(gòu)特性和現(xiàn)實條件決定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革事業(yè)編不會有太大變化，最多無非換個牌子換個崗位繼續(xù)...

抓好供給側(cè)改革，是抓住了改革的牛鼻子。供給側(cè)改革搞好了，更有利于推動需求側(cè)的改革，并且能分清責(zé)任，推進全面改革，迫切需要農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，很多同學(xué)經(jīng)?？吹矫襟w報道“供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革”，什么“以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線”“繼續(xù)深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革”等等，有些同學(xué)可能在網(wǎng)上也做了一些搜索，但找出來的解釋要么晦澀難懂，要么零散不成系統(tǒng)，總之還是搞不懂到底什么意思。1、什么是供給側(cè)改革？供給側(cè)的對面是需求側(cè)。比如蔬菜，家庭飯店食堂等都需要，菜農(nóng)菜場屬于“供給側(cè)，家庭飯店食堂屬于需求側(cè)?；兽r(nóng)藥對菜農(nóng)，蔬菜運輸對...

國企什么時候取消勞務(wù)和外包模式。在2016年整頓勞務(wù)派遣市場的時候，國家就說了，這是一項過渡性政策，別扯啥用工機制靈活啊，國企用人方便等片兒湯的話，國企簽短期勞動合同，有什么不可以呢，20年是事業(yè)單位改革的收官之年，按照改革進程表，今年應(yīng)該完成事業(yè)單位改革，事業(yè)單位改革都改了什么。1、事業(yè)單位的改革什么時候結(jié)束？都改了些什么？2020年是事業(yè)單位改革的收官之年，按照改革進程表，今年應(yīng)該完成事業(yè)單位改革，事業(yè)單位改革都改了什么？個人認為事業(yè)單位改革主要在這五大點。第一，事業(yè)編制改革，通過對事業(yè)單位編制改革，...