那些離職的人員為什么都要找一個理由呢。我為什么從中國銀行離職，不可能，這是我熱愛的單位，也是我依托的單位，但至于為什么離職，我理解，就是銀行不好混了，哪個銀行都一樣，向保險類，營銷類轉變，工資不高，指標，任務重，壓力太大了，作為HR，我告訴你為什么我會問這個問題。1、HR為什么也頻繁離職？雖然HR擔任著招聘的“生死大權”，但本質上，HR也是和大家一樣的普通員工，想離職的原因和許多人是一樣的。1.HR會因為錢少事多想走嗎？當然會??！HR和大家一樣，要面對諸多工作，承擔的壓力還不小，特別是一些招人壓力極大的公...

現(xiàn)在北京干什么掙錢，干什么行業(yè)都掙不了大錢，正兒八經(jīng)的憑力氣和手藝的掙不著錢，干什么都管你，打個游擊賣水果都不行，又是正規(guī)房，又是商業(yè)房，又是辦照，又是辦證，還要求面積，轉讓費又高，人工費太貴，商場，農貿市場，批發(fā)市場幾乎都疏解了，成千上萬的外地人走了，我認識以前在北京做小生意幾乎都打工去了，送外賣，快遞，保潔，保安，開滴滴，要不就去江，浙，滬一帶去了，碰到以前在金五星做小生意朋友聊天，人家說實話現(xiàn)在干什么都掙不著錢，又沒路子，又沒關系的，只有一條打法律擦邊球詐騙最好來錢，但是要會說話，會忽悠，套路要深，...