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為什么要繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi),什么情況下公司要成立工會(huì)且要交工會(huì)經(jīng)費(fèi)

來源:整理 時(shí)間:2022-12-17 02:36:42 編輯:金融知識(shí) 手機(jī)版

1,什么情況下公司要成立工會(huì)且要交工會(huì)經(jīng)費(fèi)

公司規(guī)模較大,且有上市的愿望,就需要建立健全的企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制,就需要建立工會(huì),選出工會(huì)主席,代表職工參加股東大會(huì),保護(hù)職工利益。

什么情況下公司要成立工會(huì)且要交工會(huì)經(jīng)費(fèi)

2,私營(yíng)公司沒有工會(huì)為什么要交工會(huì)經(jīng)費(fèi)

私營(yíng)沒有工會(huì)要交工會(huì)籌備金,也是工資總額的2%,就是說,沒有工會(huì)要交的是籌備金,直到你成立了工會(huì)為止,再交的就是工會(huì)經(jīng)費(fèi)了。工會(huì)經(jīng)費(fèi)按著工會(huì)的要求有40%是返還給基層工會(huì)組織的,具體返還方法,可問本市的工會(huì)組織,還是成立工會(huì)比較好。

私營(yíng)公司沒有工會(huì)為什么要交工會(huì)經(jīng)費(fèi)

3,沒有工會(huì)組織 為什么要交工會(huì)經(jīng)費(fèi)

  市總工會(huì)回復(fù): 您好根據(jù)《工會(huì)法》及相關(guān)有關(guān)規(guī)定:建立工會(huì)組織的企業(yè)(包括外商投資企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、民營(yíng)和私營(yíng)企業(yè)等)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之二向工會(huì)撥繳經(jīng)費(fèi),其中百分之四十部分上解上級(jí)工會(huì)。未建立工會(huì)組織的企業(yè),按全部職工工資總額的2%收取工會(huì)籌備金,待成立工會(huì)后,再按一定比例返還企業(yè)基層工會(huì)。

沒有工會(huì)組織 為什么要交工會(huì)經(jīng)費(fèi)

4,公司沒有工會(huì)組織還要交工會(huì)經(jīng)費(fèi)嗎為什么地稅讓每個(gè)單位都交工會(huì)

一、 你們公司是要交工會(huì)經(jīng)費(fèi)的呀。 首先你公司就應(yīng)該成立工會(huì)。我國(guó)的《工會(huì)法》就有規(guī)定:企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)有會(huì)員二十五人以上的,應(yīng)當(dāng)建立基層工會(huì)委員會(huì);不足二十五人的,可以單獨(dú)建立基層工會(huì)委員會(huì)。 二、 地稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)在我國(guó)也是有規(guī)定的。 1、地稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的范圍:建立工會(huì)組織的所有企業(yè)、事業(yè)單位(省總工會(huì)直管單位和市財(cái)政全額預(yù)算撥款的黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位除外)。    2、地稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的比例:企業(yè)、事業(yè)單位按全部職工工資總額2%計(jì)提的工會(huì)經(jīng)費(fèi)中應(yīng)上繳上級(jí)工會(huì)50%的部分。(省屬產(chǎn)業(yè)工會(huì)在漢單位和垂直管理單位的代收比例另行規(guī)定)    3、計(jì)算繳納公式:?jiǎn)挝蝗柯毠すべY總額×2%建立工會(huì)組織的所有企業(yè)。 三、 以前你沒交過,只能說是地稅忙忘了或者是管你們這一片的地稅小組已完成上級(jí)下達(dá)的收取工會(huì)經(jīng)費(fèi)·的任務(wù)。工會(huì)經(jīng)費(fèi)是我們應(yīng)該交的。

5,工人有困難找工會(huì)有用嗎沒有用的換我們工人為什么一定要交會(huì)費(fèi)

毋庸置疑:肯定是有用的 有困難肯定找工會(huì)是有用的。 但是我國(guó)工會(huì)的認(rèn)同,以及工會(huì)制度的不健全,因此還未發(fā)揮其應(yīng)有的,不可替代的作用。 關(guān)于工會(huì):工會(huì)原意是指基于共同利益而自發(fā)組織的社會(huì)團(tuán)體。這個(gè)共同利益團(tuán)體諸如為同一雇主工作的員工,在某一產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的個(gè)人。工會(huì)組織成立的主要意圖,可以與雇主談判工資薪水、工作時(shí)限和工作條件等等。 關(guān)于工會(huì)經(jīng)費(fèi):1992年工會(huì)法規(guī)定,建立工會(huì)組織的全民所有制和集體所有制企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)按全部職工工資總額的百分之二向本單位工會(huì)撥交經(jīng)費(fèi);建立工會(huì)組織的中外合資、合作企業(yè)以及外資企業(yè)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定向本企業(yè)工會(huì)撥交經(jīng)費(fèi)。這筆經(jīng)費(fèi)是在企業(yè)所有稅稅前列支的。工會(huì)收繳的經(jīng)費(fèi)用于開展各項(xiàng)工會(huì)活動(dòng),其中百分之六十留在企業(yè)工會(huì),百分之四十上繳上級(jí)工會(huì)調(diào)劑使用?,F(xiàn)在遇到的問題是,工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳相當(dāng)困難,尤其是非公有制企業(yè),拖欠、拒繳工會(huì)會(huì)費(fèi)的現(xiàn)象嚴(yán)重。因此,根據(jù)實(shí)際情況,新《工會(huì)法》規(guī)定各種所有制企業(yè)以及事業(yè)單位、機(jī)關(guān)按照統(tǒng)一規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)撥繳會(huì)費(fèi),并規(guī)定了執(zhí)行程序:“建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之二向工會(huì)撥交經(jīng)費(fèi)?!薄?/section>

6,公司沒有工會(huì)為什么要交工會(huì)經(jīng)費(fèi)依據(jù)是什么

如果你在公司公司加入了工會(huì),都會(huì)每月交納會(huì)費(fèi),工會(huì)在這一般都有規(guī)定。 工會(huì)每年都會(huì)組織一些福利活動(dòng)比如外出游玩、文體競(jìng)賽什么的,可能還會(huì)在年底發(fā)放補(bǔ)貼。會(huì)費(fèi)就用作這些開支(公司也會(huì)出一部分錢進(jìn)入工會(huì)帳頭)。工會(huì)會(huì)員目前仍暫按全國(guó)總工會(huì)1978年頒發(fā)的《關(guān)于收交工會(huì)會(huì)費(fèi)的通知》規(guī)定,按照會(huì)員本人每月工資收人的0.5%計(jì)算交納會(huì)費(fèi)。擴(kuò)展資料:行政撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi)是國(guó)家以立法形式維護(hù)工會(huì)權(quán)益的具體表現(xiàn),因此,它具有以下特征(1)強(qiáng)制性。行政撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)是《工會(huì)法》規(guī)定的,《工會(huì)法》與其他法律一樣,具有同等的法律效力,必須執(zhí)行。不執(zhí)行就是違法,就要強(qiáng)制執(zhí)行?!墩憬?shí)施〈工會(huì)法〉辦法》第三十四條規(guī)定:“建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位和機(jī)關(guān),應(yīng)當(dāng)按照每月全部職工工資總額的百分之二向工會(huì)撥繳當(dāng)月的經(jīng)費(fèi)。未按規(guī)定撥繳或者逾期撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)的,按日加收拖欠金額千分之五滯納金?!薄案骷?jí)工會(huì)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定的比例向上級(jí)工會(huì)上繳經(jīng)費(fèi)?!薄捌髽I(yè)、事業(yè)單位撥繳的工會(huì)經(jīng)費(fèi)在稅前列支?!薄墩憬?shí)施〈工會(huì)法〉辦法》第四十三條規(guī)定:“企業(yè)、事業(yè)單位不繳、欠繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)的,基層工會(huì)或者上級(jí)工會(huì)可以依法向企業(yè)、事業(yè)單位所在地的人民法院申請(qǐng)支付令或者提起訴訟。”(2)無償性。企事業(yè)、機(jī)關(guān)的行政方面向工會(huì)撥繳經(jīng)費(fèi)是無償?shù)摹芾U工會(huì)經(jīng)費(fèi)是國(guó)家為了支持工會(huì)履行社會(huì)職能的需要,因此不需要償還。參考資料來源:搜狗百科-工會(huì)經(jīng)費(fèi)
辣 ????? ? ? ?她 2 巴
如果你在公司公司加入了工會(huì),都會(huì)每月交納會(huì)費(fèi),工會(huì)在這一般都有規(guī)定。 工會(huì)每年都會(huì)組織一些福利活動(dòng)比如外出游玩、文體競(jìng)賽什么的,可能還會(huì)在年底發(fā)放補(bǔ)貼。會(huì)費(fèi)就用作這些開支(公司也會(huì)出一部分錢進(jìn)入工會(huì)帳頭)。工會(huì)會(huì)員目前仍暫按全國(guó)總工會(huì)1978年頒發(fā)的《關(guān)于收交工會(huì)會(huì)費(fèi)的通知》規(guī)定,按照會(huì)員本人每月工資收人的0.5%計(jì)算交納會(huì)費(fèi)。
有工會(huì)的繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi),沒有工會(huì)的繳納建會(huì)籌備金。丫挺,一個(gè)都別想跑掉。
私營(yíng)沒有工會(huì)要交工會(huì)籌備金,也是工資總額的2%,就是說,沒有工會(huì)要交的是籌備金,直到你成立了工會(huì)為止,再交的就是工會(huì)經(jīng)費(fèi)了。工會(huì)經(jīng)費(fèi)按著工會(huì)的要求有40%是返還給基層工會(huì)組織的,具體返還方法,可問本市的工會(huì)組織,還是成立工會(huì)比較好。

7,什么叫工會(huì)經(jīng)費(fèi)

工會(huì)經(jīng)費(fèi),是指工會(huì)依法取得并開展正?;顒?dòng)所需的費(fèi)用。按《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》,工會(huì)經(jīng)費(fèi)的主要來源是工會(huì)會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)和按每月全部職工工資總額的2%向工會(huì)撥交的經(jīng)費(fèi)這二項(xiàng),其中2%工會(huì)經(jīng)費(fèi)是經(jīng)費(fèi)的最主要來源。 工會(huì)組織是勞動(dòng)者利益的代表,在現(xiàn)代各種社會(huì)組織中,工會(huì)是由勞動(dòng)者組成的特殊的社會(huì)組織。工會(huì)運(yùn)動(dòng)涉及勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)生活及社會(huì)生活的各個(gè)方面,尤其在勞動(dòng)關(guān)系的形成和變化之中有著重要的影響。工會(huì)的存在,也是以勞動(dòng)者的代表身份,就勞動(dòng)關(guān)系中的矛盾和勞動(dòng)問題與雇主一方進(jìn)行交涉,諸如勞動(dòng)工資、勞動(dòng)工時(shí)、勞動(dòng)待遇等方面維護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益而進(jìn)行活動(dòng)的。作為勞動(dòng)者群體的代表,工會(huì)成為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中勞動(dòng)關(guān)系的重要組成部分,成為勞動(dòng)力所有者的代表。
按工資總額計(jì)提2%,并轉(zhuǎn)交單位職工工會(huì)組織。工會(huì)組織按規(guī)定比例上繳縣級(jí)工會(huì)組織后的部分,可用于工會(huì)活動(dòng)、職工福利等的專項(xiàng)基金。
工會(huì)經(jīng)費(fèi),是指工會(huì)依法取得并開展正常活動(dòng)所需的費(fèi)用。按《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》,工會(huì)經(jīng)費(fèi)的主要來源是工會(huì)會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)和按每月全部職工工資總額的2%向工會(huì)撥交的經(jīng)費(fèi)這二項(xiàng),其中2%工會(huì)經(jīng)費(fèi)是經(jīng)費(fèi)的最主要來源。工會(huì)會(huì)員交納的會(huì)費(fèi)自然是屬于其勞動(dòng)力價(jià)值的一部分,對(duì)此沒有什么爭(zhēng)議。目前存在爭(zhēng)議的主要是針對(duì)2%工會(huì)經(jīng)費(fèi)部分。引起爭(zhēng)議的直接原因是這部分經(jīng)費(fèi)不是通過工會(huì)會(huì)員以會(huì)費(fèi)交納的方式,是通過行政撥交的方式,從而引起人們對(duì)它的來源和實(shí)質(zhì)存有分歧。爭(zhēng)議主要有四種觀點(diǎn)。第一種觀點(diǎn)認(rèn)為其本質(zhì)屬性應(yīng)該是勞動(dòng)力價(jià)值的一部分(也把它稱之為勞動(dòng)價(jià)值補(bǔ)償),這是大多數(shù)人的觀點(diǎn),也是政府的觀點(diǎn);第二種觀點(diǎn)認(rèn)為其本質(zhì)屬性應(yīng)該是對(duì)剩余價(jià)值的分配,這是一小部分人的觀點(diǎn);第三種觀點(diǎn)認(rèn)為其是屬于生產(chǎn)資料的內(nèi)容,這是極少數(shù)人的觀點(diǎn);第四種意見認(rèn)為是混合性的,認(rèn)為既有屬于勞動(dòng)力價(jià)值的部分,也有屬于生產(chǎn)資料的部分,這同樣是一小部分人的觀點(diǎn)??偟膩碚f,目前觀點(diǎn)主要集中在第一和第二種,并且是比較對(duì)立的。根據(jù)《工會(huì)法》第四十二條規(guī)定,工會(huì)經(jīng)費(fèi)的來源:(一)工會(huì)會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi);(二)建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之二向工會(huì)撥繳的經(jīng)費(fèi);(此項(xiàng)撥繳的經(jīng)費(fèi)可在稅前列支。)(三)工會(huì)所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入;(四)行政的補(bǔ)助;(五)其他收入。基層工會(huì)不僅有必要的滿足活動(dòng)需要的經(jīng)費(fèi),而且由于是永久性組織,為開展活動(dòng)要添置必要的設(shè)備,所以大多數(shù)基層工會(huì)還擁有一定的動(dòng)產(chǎn)和不動(dòng)產(chǎn)。
文章TAG:為什么要繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)為什么什么繳納

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