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德國(guó)產(chǎn)假為什么三年，舞動(dòng)精靈王族是不是解散了

來(lái)源：整理 時(shí)間：2023-01-28 12:18:44 編輯：金融知識(shí) 手機(jī)版

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1，舞動(dòng)精靈王族是不是解散了

Groove Coverage，中文譯為舞動(dòng)精靈王族，是德國(guó)新晉樂隊(duì)，以其混合多種元素的舞曲風(fēng)格迅速走紅，馳名全歐。自2006年一首在網(wǎng)絡(luò)上頗為受歡迎的英文舞曲God Is A Girl紅遍全國(guó)各地。該舞曲幕后團(tuán)體、來(lái)自德國(guó)的二人電子舞曲組合成為了繼黑眼豆豆后，又一支在華擁有巨大影響力的舞曲組合。G.C 成立與2001年,MELL加入樂隊(duì)成功翻唱了<Moonlight Shadow>,樂隊(duì)初露鋒芒.后來(lái)MELL懷孕,期間樂隊(duì)找到了18歲的Verena,Verena的加入鞏固了G.C的實(shí)力,也確定了樂隊(duì)唱英文歌曲的路線.隨后Lou Bega 加盟并創(chuàng)作了“God is a Girl“,這首歌使的 Verena 和 DJ Novus 獲得了極大的成功.2002年,他們推出了專集“Covergirl”。2003年“The End”的推出使樂隊(duì)又上了一個(gè)新的臺(tái)階，樂隊(duì)已經(jīng)被越來(lái)越多的國(guó)家的歌迷所知。其實(shí)這首歌并沒有計(jì)劃叫做“THE END”，它本是第二張新專集的第一首單曲，但是因?yàn)閂erena作出了更多的做幕后工作的決定（這是她自己的決定并且她依然是樂隊(duì)重要的一份子）[原文：Verena decided to go more into the background (it was her own wish and shes still an important part of the team)]。于是MELL在歇完產(chǎn)假后又回到了前臺(tái)。之后樂隊(duì)推出了??Poison“，而這首歌在全球許許多多的國(guó)家的排行榜上名列前茅，然后是“7 years and 50 days”樂隊(duì)又獲得了極大的成功。。。。 到現(xiàn)在一直都沒有解散啊..

舞動(dòng)精靈王族是不是解散了

2，美國(guó)人晚婚原因

實(shí)行計(jì)劃生育是我國(guó)一項(xiàng)基本國(guó)策。提倡晚婚，推行晚育?！　?、 男25周歲，女23周歲以上結(jié)婚為晚婚，已婚婦女24周歲以上或晚婚后懷孕生育第一個(gè)孩子為晚育?！　?、 晚婚晚育享受以下待遇：　　（1）機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作人員雙方晚婚的，婚假延長(zhǎng)到15天； 　　（2）晚育的給男方護(hù)理假7天；　　（3）育婦晚育并領(lǐng)取獨(dú)生子女證的產(chǎn)假延長(zhǎng)到135天至180天，由所在單位根據(jù)實(shí)際情況具體規(guī)定?！　。?）婚假、護(hù)理假、產(chǎn)假期間，按出勤對(duì)待，工資照發(fā)，不影響工齡計(jì)算、晉升、調(diào)級(jí)。　　3、 男女雙方未達(dá)晚婚年齡要求結(jié)婚者，應(yīng)動(dòng)員晚婚。仍要結(jié)婚者也應(yīng)服從國(guó)家生育安排，實(shí)行晚育。　　4、 嚴(yán)禁未達(dá)法定年齡結(jié)婚生育，嚴(yán)禁計(jì)劃外生育，嚴(yán)禁非法收養(yǎng)、送養(yǎng)子女。對(duì)晚婚，各國(guó)沒有統(tǒng)一的界定標(biāo)準(zhǔn)，英國(guó)、美國(guó)、法國(guó)、德國(guó)、日本等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國(guó)家的實(shí)際結(jié)婚年齡平均為25歲。在中國(guó)，一般男25歲以、女23周歲以上的初婚被認(rèn)為晚婚。1980年頒布的《中華人民共和國(guó)婚姻法》第5條明確規(guī)定：“晚婚晚育應(yīng)給予鼓勵(lì)”。晚婚晚育第5條明確規(guī)定：“晚婚晚育應(yīng)給予鼓勵(lì)”。晚婚晚育與法定婚齡既有聯(lián)系又有區(qū)別，法定婚齡是人們結(jié)婚必須具備的條件，在此基礎(chǔ)上，國(guó)家實(shí)行晚婚晚育的政策。晚婚晚育與法定婚齡具有一致性，是在法定婚齡基礎(chǔ)上的晚婚晚育。為此，婚姻法在規(guī)定法定婚齡的同時(shí)，又規(guī)定了晚婚晚育應(yīng)予鼓勵(lì)。作為提倡性條款，鼓勵(lì)人們自覺實(shí)行晚婚晚育，并受到國(guó)家一定的優(yōu)待。中國(guó)現(xiàn)行政策規(guī)定的具體鼓勵(lì)方法是：男女雙方晚婚的，除享受國(guó)家規(guī)定的3天婚假外，各另外增加獎(jiǎng)勵(lì)假7天。獎(jiǎng)勵(lì)假期間，工資照發(fā)，農(nóng)民由所在村給予鼓勵(lì)。晚婚晚育與法定婚齡在效力上的根本區(qū)別是不具有法律強(qiáng)制力，是提倡性條款。當(dāng)事人已達(dá)法定婚齡要求登記結(jié)婚時(shí)，可動(dòng)員教育其實(shí)行晚婚，經(jīng)動(dòng)員當(dāng)事人堅(jiān)持要求結(jié)婚時(shí)，應(yīng)準(zhǔn)予登記。如當(dāng)事人所在單位以其僅達(dá)法定婚齡未達(dá)晚婚年齡為由，拒不出具結(jié)婚證明時(shí)，當(dāng)事人可直接向婚姻登記機(jī)關(guān)提出申請(qǐng)，婚姻登記機(jī)關(guān)查明當(dāng)事人符合結(jié)婚條件時(shí)，應(yīng)準(zhǔn)予登記，發(fā)給結(jié)婚證。

美國(guó)人晚婚原因

3，什么學(xué)歷在德國(guó)才是承認(rèn)的

我覺得樓主可以開闊一下思路. 因?yàn)槟愫统鰢?guó)留學(xué)為目的的人不一樣, 所以不一定局限于申請(qǐng)正式大學(xué), 念書然后再找工作這條路. 先給出你三個(gè)選擇意見. 其余的可能性還有很多, 不妨多打聽看看. -培訓(xùn)職位, - 夜校 - 全職太太 ( 先別反駁, 繼續(xù)往下看!) 就你現(xiàn)在的情況來(lái)看, 如果樓主是和德國(guó)人結(jié)婚而在德國(guó)生活的話, 即便你申請(qǐng)到了學(xué)習(xí)的位置, 應(yīng)該拿到的也是家庭團(tuán)聚簽證, 這個(gè)移民局會(huì)根據(jù)你們家庭的各方面情況, 而考慮給你哪一類的家庭團(tuán)聚簽證. 據(jù)我所知, 要求最嚴(yán)的也無(wú)非是只有在德國(guó)的居住權(quán), 沒有工作許可, 不允許工作的. 但, 這種情況 應(yīng)該只是剛開始的一兩年. 而后如果婚姻狀況良好,沒有假結(jié)婚嫌疑的話, 移民局的給你簽證的尺度也會(huì)放寬, 會(huì)給有限制工作范圍的家庭團(tuán)聚簽證或沒有范圍限制的. 如果樓主比較幸運(yùn), 一開始就拿到了帶有工作許可的簽證, 也不非得局限在高學(xué)歷的工作啊. 可以考慮看看周圍有沒有朋友能給幫忙介紹個(gè)普通的文員工作. 而且, 自己找的話, 很多企業(yè)也有門檻低的職位, 或者會(huì)提供一些培訓(xùn)的崗位, 也就是類似國(guó)內(nèi)的學(xué)徒,這種進(jìn)修對(duì)學(xué)歷要求都比較低. 不像在德國(guó)申請(qǐng)大學(xué)那樣要求嚴(yán)格. 比如說(shuō), 你找到了一個(gè)公司文員的培訓(xùn)位置, 在學(xué)徒期間（一般幾個(gè)月到三年不等）干的就是普通的工作, 但薪水比較低, 幾百歐, 但是免稅. 等到 培訓(xùn)期結(jié)束之后, 你還是會(huì)拿到一個(gè)文憑證書, 薪水也會(huì)恢復(fù)為普通的職位水平了. 到時(shí)候, 樓主也可以再選擇進(jìn)修或者就職. 或者每個(gè)城市都有找工作的中介機(jī)構(gòu), 像沒畢業(yè)的留學(xué)生, 語(yǔ)言生或者沒學(xué)歷的本地人, 都可以在那里找到些流水線啦, 打掃啦之類的簡(jiǎn)單工作. 長(zhǎng)期短期都有. 樓主到時(shí)候也可以試試. 德國(guó)也有類似國(guó)內(nèi)夜校之類的, 既然樓主是以家庭團(tuán)聚為理由在德國(guó)生活的, 應(yīng)該可以報(bào)考類似的進(jìn)修課程, 而不非得局限于報(bào)考正式大學(xué)這一條路了. 因?yàn)槠胀ǖ牧魧W(xué)生只能在大學(xué)就讀而不能選擇職業(yè)學(xué)校或者夜校來(lái)進(jìn)修的. 這反而是樓主的優(yōu)勢(shì)了. 到時(shí)候可以拿著你的高中學(xué)歷或者成人教育學(xué)歷去Volksschule或相關(guān)機(jī)構(gòu)咨詢一下, 他們會(huì)結(jié)合你所接受過(guò)的教育程度, 對(duì)應(yīng)德國(guó)的教育制度折算, 給出建議的. 還有一點(diǎn), 可能德國(guó)的國(guó)情和國(guó)內(nèi)的有些不同, 就是納稅.德國(guó)是個(gè)高稅收高福利的國(guó)家, 如果兩個(gè)人收入差值比較大的話, 有的時(shí)候, 兩個(gè)人都上班, 除稅后拿到手里的凈收入, 比只有一個(gè)人上班, 多不了幾個(gè)錢, 所以, 有一部分家庭都是一個(gè)人做正常的工作, 另一個(gè)人做半職的或者完全不工作. 這樣, 一方面可以避稅, 另一方面, 還可以余出一部分精力照顧家庭. 樓主也不妨考慮一下這個(gè). 關(guān)于是否上班和怎么納稅對(duì)家庭最有利這個(gè)話題說(shuō)起來(lái)話就太長(zhǎng)了, 等你以后到了德國(guó)慢慢了解吧. 女孩子獨(dú)立, 尤其是經(jīng)濟(jì)獨(dú)立是非常重要的, 可是我覺得, 樓主也要考慮到一點(diǎn). 不管在什么地方, 和什么人生活, 以后有了家庭, 有了孩子, 女人要比男人對(duì)家庭付出的更多的精力. 這一點(diǎn)也是客觀存在的事實(shí). 如果在國(guó)內(nèi)有一份比較好的工作, 不妨考慮兩個(gè)人留在國(guó)內(nèi)生活. 如果選擇到德國(guó)生活的話, 我只給樓主一點(diǎn)建議-語(yǔ)言! 你的可選性比留學(xué)生寬很多, 但是, 剛出國(guó)時(shí)對(duì)語(yǔ)言的要求卻低很多, 沒有強(qiáng)制學(xué)語(yǔ)言的壓力了. 這一點(diǎn)是你的優(yōu)勢(shì)也是你的劣勢(shì). 不論你今后是上學(xué),工作還是做家庭主婦, 語(yǔ)言都很重要. 因?yàn)槟忝鎸?duì)的不再是你老公一個(gè)人了, 而是德國(guó)社會(huì). 你需要生活, 需要跟當(dāng)?shù)厝私涣? 語(yǔ)言不好的話, 會(huì)很吃虧. 說(shuō)的悲觀些, 大學(xué)畢業(yè)普通的小白領(lǐng)和流水線的工資差別并不很大, 但, 對(duì)于拿家庭團(tuán)聚簽證的外國(guó)人來(lái)說(shuō), 前期投入是完全不同的. 樓主可以在根據(jù)自身情況,再酌情考慮.
1、上大學(xué)后再工作：高中學(xué)歷一般不可以上大學(xué)，但可以在德國(guó)上補(bǔ)習(xí)班后再申請(qǐng)大學(xué)。 2、上職業(yè)技術(shù)學(xué)校再工作：你結(jié)婚后獲得德國(guó)居留資格，上職業(yè)技術(shù)學(xué)校沒問題，畢業(yè)后找相應(yīng)的工作即可。 3、直接到德國(guó)工作：你就是有中國(guó)碩士文憑也找不到工作，德語(yǔ)水平、專業(yè)德語(yǔ)都不過(guò)關(guān)。 你27了，建議按第2中方案走，在德國(guó)和中國(guó)一樣，職業(yè)技術(shù)學(xué)校時(shí)間短，畢業(yè)生比一般大學(xué)畢業(yè)生更容易找到工作。
到德國(guó)讀把 先讀語(yǔ)言班 過(guò)了上高中 再考正式大學(xué)
您到了德國(guó)了，先讀語(yǔ)言，過(guò)了后，要讀預(yù)科，然后進(jìn)大學(xué)。
樓主的情況是結(jié)婚，那么不要按照留學(xué)的思路去走。告訴你德國(guó)已婚婦女的情況，和中國(guó)的完全不一樣，首先德國(guó)很多已婚婦女不上班的，尤其是有了孩子以后，因?yàn)橛辛撕⒆泳捅仨氂腥苏疹櫍敲醋约荷习嗾?qǐng)個(gè)保姆，和自己照顧是一樣的，所以很多德國(guó)女人有個(gè)孩子就不上班，在家里照顧孩子和老公，或者休產(chǎn)假，她們產(chǎn)假可以休息至少1年的。德國(guó)的生活壓力沒有中國(guó)那么大的，而且是個(gè)高稅收高福利的國(guó)家?；蛘邲]有孩子，很多德國(guó)女人也是去干半天工的，什么秘書啊，超市收銀啊等等，很多半天工可以找的，其實(shí)賺的錢一個(gè)月下來(lái)也不少的，但是工作也不累，還可以照顧家庭，所以很合算的。還有最重要的一點(diǎn)，德國(guó)與中國(guó)的法律完全不一樣，對(duì)于婦女的保護(hù)相當(dāng)大，不要太擔(dān)心老公養(yǎng)的問題，德國(guó)男女不會(huì)輕易結(jié)婚，但是決定結(jié)婚也不會(huì)輕易離婚，因?yàn)橐话阋坏╇x婚，男方每個(gè)月將要拿出自己收入的一半給女方，一輩子都要付這筆錢，只要他有收入，就必須給前妻一半的收入，別妄想不給或者賴掉，法律這方面保護(hù)得很好，會(huì)強(qiáng)制執(zhí)行的。所以德國(guó)人的婚姻很謹(jǐn)慎，德國(guó)街上經(jīng)常看到很恩愛的老年夫妻牽手買菜，散步，讓人覺得很溫馨的。希望中國(guó)的法律和執(zhí)行部分也能如此嚴(yán)格，那么中國(guó)人的婚姻就不會(huì)像現(xiàn)在這么草率。最后希望mm過(guò)得幸福。

什么學(xué)歷在德國(guó)才是承認(rèn)的

4，groove coverage究竟有多少人啊

GROOVE COVERAGE是德國(guó)新晉樂隊(duì)，以其混合多種元素的舞曲風(fēng)格迅速走紅，馳名全歐。它的成員有兩名：主唱（女）VERENA，1984年5月14日出生。DJ及創(chuàng)作：DJ NOVUS。原名MARKUS SCHAFFARZYK。1976年11月7日出生。德國(guó)柏林舉辦的一年一度的"2003年德國(guó)舞曲大賞 Deutchscher Dance Award","舞動(dòng)精靈樂團(tuán) Groove Coverage"以新人之姿榮獲提名入圍多項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng),總計(jì)計(jì)有Best Dance Act National年度最佳舞曲團(tuán)體,Best Dance Hit 年度最佳舞曲,Best Newcomer最佳新進(jìn)藝人! 最終"舞動(dòng)精靈樂團(tuán) Groove Coverage"獲得評(píng)審團(tuán)青睞奪得了"年度最佳舞曲團(tuán)體"獎(jiǎng)項(xiàng)!《Covergirl》 資料這張專輯不但有Groove Coverage獲獎(jiǎng)后創(chuàng)作的優(yōu)秀作品，還收錄了多首去年奪得大獎(jiǎng)時(shí)的舞曲，其中God is A Girl系去年歐陸舞曲榜強(qiáng)勁黑馬，問鼎冠軍之作，勾魂女聲加上猛烈撞擊碎拍魔力再現(xiàn)。動(dòng)感十足的Far away from home以被眾多知名DJ譽(yù)為當(dāng)今舞曲最為精華的傳世之作專 輯： 6張歌 手： Groove Coverage語(yǔ) 言： 英語(yǔ) 發(fā)行時(shí)間： 2006-07-07 歌曲數(shù)量： 74首 名稱：1.covergirl 2006-08-012.21st Century 2006-07-073.Holy Virgin 2005-08-014.Poison-The best of 2005-05-315.7 Years and 50 days 2004-03-296.Moonlight 2002-09-057. She (寶⒎尓懂卅孓ノ 提供).官方網(wǎng)站：http://www.groove-coverage.de/G.C 成立與2001年,MELL加入樂隊(duì)成功翻唱了,樂隊(duì)初露鋒芒.后來(lái)MELL懷孕,期間樂隊(duì)找到了18歲的Verena,Verena的加入鞏固了G.C的實(shí)力,也確定了樂隊(duì)唱英文歌曲的路線.隨后Lou Bega 加盟并創(chuàng)作了“God is a Girl“,這首歌使的 Verena 和 DJ Novus 獲得了極大的成功.2002年,他們推出了專集“Covergirl”。2003年“The End”的推出使樂隊(duì)又上了一個(gè)新的臺(tái)階，樂隊(duì)已經(jīng)被越來(lái)越多的國(guó)家的歌迷所知。其實(shí)這首歌并沒有計(jì)劃叫做“THE END”，它本是第二張新專集的第一首單曲，但是因?yàn)閂erena作出了更多的做幕后工作的決定（這是她自己的決定并且她依然是樂隊(duì)重要的一份子）[原文：Verena decided to go more into the background (it was her own wish and shes still an important part of the team)]。于是MELL在歇完產(chǎn)假后又回到了前臺(tái)。之后樂隊(duì)推出了?Poison“，而這首歌在全球許許多多的國(guó)家的排行榜上名列前茅，然后是“7 years and 50 days”樂隊(duì)又獲得了極大的成功。。。。
中文名:舞動(dòng)精靈王族 德國(guó)新晉樂隊(duì).2002年出道,兩人組合, 主唱:verena(女) 1984年5月14日出生 2004年之后替換歌手mell (女)為組合主唱. 1981年4月8號(hào)出生. dj及創(chuàng)作: dj novus.原名:markus schaffarzyk.1976年11月7日出生 樂隊(duì)出道時(shí)間雖然不早,不過(guò)以其混合多種元素的舞曲風(fēng)格迅速走紅,馳名全歐!略帶沙啞顆粒狀的聲線非常獨(dú)特,讓人流下深刻的印象! 德國(guó)柏林舉辦的一年一度的"2003年德國(guó)舞曲賞 deutchscher dance award".groove coverage以新人之姿榮獲提名入圍多項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng),總計(jì)計(jì)有best dance act national年度最佳舞曲團(tuán)體,best dance hit 年度最佳舞曲,best newcomer最佳新進(jìn)藝人! 最終"groove coverage獲得評(píng)審團(tuán)青睞奪得了"年度最佳舞曲團(tuán)體"獎(jiǎng)項(xiàng)! groove coverage 官方網(wǎng)站 http://www.groove-coverage.de/ （不過(guò)是德語(yǔ)滴?。? 所獲得的獎(jiǎng)項(xiàng) echo 2003 (nomination) 2003最佳電音（提名） echo 2004 (nomination) 2004最佳電音（提名） mc mega award 2003 (nomination) [又是2003年某獎(jiǎng)項(xiàng)的提名] blm-radio galaxy award 2003 (won) 2003年什么廣播的獎(jiǎng)項(xiàng)（獲獎(jiǎng)） new faces award 2003 (nomination) 2003新人獎(jiǎng)（提名） german dance award 2003 (won) 2003德國(guó)的舞曲獎(jiǎng)（獲獎(jiǎng)） esca radio award (poland) (won) 波蘭的一個(gè)廣播的獎(jiǎng)項(xiàng)（獲獎(jiǎng)） singles: 單曲 are you ready (2001), moonlight shadow (2002), god is a girl (2002), the end (2003), poison (2003), 7 years and 50 days (march 2004), she (5th july 2004), runaway (november 2004) are you ready (2001), moonlight shadow (2002), god is a girl (2002), the end (2003), poison (2003), 7 years and 50 days (2004年三月), she (2004年7月5日), runaway (2004年11月) albums: 專輯 cover girl (2002), 7 years and 50 days (april 2004) cover girl (2002), 7 years and 50 days (2004年四月)
原來(lái)是兩個(gè)，重組后還是兩個(gè)！

5，社保怎解釋

社保全稱社會(huì)保險(xiǎn)，指一種社會(huì)保險(xiǎn)或保障機(jī)制，幫助公民面對(duì)某些社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)如：失業(yè)、疾病、事故、衰老、死亡等，或是保障基本得生存資源如：教育、醫(yī)療等?，F(xiàn)代社會(huì)保險(xiǎn)是由奧托·馮·俾斯麥于19世紀(jì)在德國(guó)創(chuàng)立的。 對(duì)職工而言，社保即通常說(shuō)的“五險(xiǎn)一金”，具體五險(xiǎn)即：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；一金即：住房公積金。 “住房公積金”：具體單位和個(gè)人承擔(dān)的比例是各承擔(dān)50%，那是按照個(gè)人全年平均工資計(jì)算的。國(guó)家規(guī)定的是：住房公積金不低于工資的10%，效益好的單位可以高些，職工和單位各承擔(dān)50%。 　　“五險(xiǎn)”：按照職工工資，單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是：養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)15%，個(gè)人承擔(dān)8%；醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)6%，個(gè)人2%；失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)1%，個(gè)人1%；生育保險(xiǎn)1%全由單位承擔(dān)；工傷保險(xiǎn)0.8%也是全由單位承擔(dān)，職工個(gè)人不承擔(dān)生育和工傷保險(xiǎn)。 社會(huì)保險(xiǎn)的五大特征： 　　1.社會(huì)保險(xiǎn)的客觀基礎(chǔ)，是勞動(dòng)領(lǐng)域中存在的風(fēng)險(xiǎn)，保險(xiǎn)的標(biāo)的是勞動(dòng)者的人身； 　　2.社會(huì)保險(xiǎn)的主體是特定的。包括勞動(dòng)者（含其親屬）與用人單位； 　　3.社會(huì)保險(xiǎn)屬于強(qiáng)制性保險(xiǎn)； 　　4.社會(huì)保險(xiǎn)的目的是維持勞動(dòng)力的再生產(chǎn)； 　　5.保險(xiǎn)基金來(lái)源于用人單位和勞動(dòng)者的繳費(fèi)及財(cái)政的支持。 　　保險(xiǎn)對(duì)象范圍限于職工，不包括其他社會(huì)成員。保險(xiǎn)內(nèi)容范圍限于勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)中的各種風(fēng)險(xiǎn)，不包括此外的財(cái)產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)等風(fēng)險(xiǎn)。(有些公司計(jì)算五險(xiǎn)一金并不是按照員工實(shí)際工資，而是另外設(shè)置基數(shù)計(jì)算繳納的)A 養(yǎng)老保險(xiǎn) 　　 養(yǎng)老保險(xiǎn)是勞動(dòng)者在達(dá)到法定退休年齡退休后，從政府和社會(huì)得到一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償物質(zhì)幫助和服務(wù)的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。 　　國(guó)有企業(yè)、集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工，實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其職工必須參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。 　　新的參統(tǒng)單位(指各類企業(yè))單位繳費(fèi)費(fèi)率確定為10%，個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率確定為8%，個(gè)體工商戶及其雇工，靈活就業(yè)人員及以個(gè)人形式參保的其他各類人員，根據(jù)繳費(fèi)年限實(shí)行的是差別費(fèi)率。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人勞動(dòng)者，繳費(fèi)基數(shù)在規(guī)定范圍內(nèi)可高可低，多交多受益。職工按月領(lǐng)取養(yǎng)老金必須是達(dá)到法定退休年齡，并且已經(jīng)辦理退休手續(xù)；所在單位和個(gè)人依法參加了養(yǎng)老保險(xiǎn)并履行了養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)義務(wù)；個(gè)人繳費(fèi)至少滿15年。 　　目前我國(guó)的企業(yè)職工法定退休年齡為：男職工60歲；從事管理和科研工作的女干部55歲，女職工50歲?；攫B(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成，職工達(dá)到法定退休年齡且個(gè)人繳費(fèi)滿15年的，基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為省(自治區(qū)、直轄市)或市(地)上年度職工月平均工資的20%。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金由個(gè)人賬戶基金支付，月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)本人賬戶儲(chǔ)存額除以120。個(gè)人賬戶基金用完后，由社會(huì)統(tǒng)籌基金支付。 　　 B 醫(yī)療保險(xiǎn) 　　 城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度，是根據(jù)財(cái)政、企業(yè)和個(gè)人的承受能力所建立的保障職工基本醫(yī)療需求的社會(huì)保險(xiǎn)制度。 　　所有用人單位，包括企業(yè)(國(guó)有企業(yè)、集體企業(yè)、外商投資企業(yè)和私營(yíng)企業(yè)等)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位及其職工，都要參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)，城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金由基本醫(yī)療保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶構(gòu)成?；踞t(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位和職工個(gè)人賬戶構(gòu)成?；踞t(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位和職工個(gè)人共同繳納，其中：?jiǎn)挝话?%比例繳納，個(gè)人繳納2%。用人單位所繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)一部分用于建立基本醫(yī)療保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌基金，這部分基金主要用于支付參保職工住院和特殊慢性病門診及搶救、急救。發(fā)生的基本醫(yī)療保險(xiǎn)起付標(biāo)準(zhǔn)以上、最高支付限額以下符合規(guī)定的醫(yī)療費(fèi)，其中個(gè)人也要按規(guī)定負(fù)擔(dān)一定比例的費(fèi)用。個(gè)人賬戶資金主要用于支付參保人員在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和定點(diǎn)零售藥店就醫(yī)購(gòu)藥符合規(guī)定的費(fèi)用，個(gè)人賬戶資金用完或不足部分，由參保人員個(gè)人用現(xiàn)金支付，個(gè)人賬戶可以結(jié)轉(zhuǎn)使用和依法繼承。參保職工因病住院先自付住院起付額，再進(jìn)入統(tǒng)籌基金和職工個(gè)人共付段。 　　參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的單位及個(gè)人，必須同時(shí)參加大額醫(yī)療保險(xiǎn)，并按規(guī)定按時(shí)足額繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和大額醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，才能享受醫(yī)療保險(xiǎn)的相關(guān)待遇。 　　 C 工傷保險(xiǎn) 　　工傷保險(xiǎn)也稱職業(yè)傷害保險(xiǎn)。勞動(dòng)者由于工作原因并在工作過(guò)程中受意外傷害，或因接觸粉塵、放射線、有毒害物質(zhì)等職業(yè)危害因素引起職業(yè)病后，由國(guó)家和社會(huì)給負(fù)傷、致殘者以及死亡者生前供養(yǎng)親屬提供必要物質(zhì)幫助。 　　工傷保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位繳納，對(duì)于工傷事故發(fā)生率較高的行業(yè)工傷保險(xiǎn)費(fèi)的征收費(fèi)率高于一般標(biāo)準(zhǔn)，一方面是為了保障這些行業(yè)的職工發(fā)生工傷時(shí)，工傷保險(xiǎn)基金可以足額支付工傷職工的工傷保險(xiǎn)待遇；另一方面，是通過(guò)高費(fèi)率征收，使企業(yè)有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，加強(qiáng)工傷預(yù)防工作使傷亡事故率降低。 　　職工上了工傷保險(xiǎn)后，職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。另外，工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金中支付。工傷參保職工的工傷醫(yī)療費(fèi)一至四級(jí)工傷人員傷殘津貼、一次性傷殘補(bǔ)助金、生活護(hù)理費(fèi)、喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、輔助器具等、工傷康復(fù)費(fèi)、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)都應(yīng)從工傷保險(xiǎn)基金中支付。 　　 D 失業(yè)保險(xiǎn) 　　 失業(yè)保險(xiǎn)是國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)行的，由社會(huì)集中建立基金，對(duì)因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來(lái)源的勞動(dòng)者提供物質(zhì)幫助的制度。 　　各類企業(yè)及其職工、事業(yè)單位及其職工、社會(huì)團(tuán)體及其職工、民辦非企業(yè)單位及其職工，國(guó)家機(jī)關(guān)與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的職工都應(yīng)辦理失業(yè)保險(xiǎn)。失業(yè)保險(xiǎn)基金主要是用于保障失業(yè)人員的基本生活。城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和民辦非企業(yè)單位按照本單位工資總額的2%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，其職工按照本人工資的1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。無(wú)固定工資額的單位以統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會(huì)平均工資為基數(shù)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。單位招用農(nóng)牧民合同制工人本人不繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。 　　當(dāng)前我國(guó)失業(yè)保險(xiǎn)參保職工的范圍包括：在崗職工；停薪留職、請(qǐng)長(zhǎng)假、外借外聘、內(nèi)退等在冊(cè)不在崗職工；進(jìn)入再就業(yè)服務(wù)中心的下崗職工；其它與本單位建立勞動(dòng)關(guān)系的職工(包括建立勞動(dòng)關(guān)系的臨時(shí)工和農(nóng)村用工)。城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位失業(yè)人員按照有關(guān)規(guī)定具備以下條件的失業(yè)職工可享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇：按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的，其次不是因本人意愿中斷就業(yè)的，還有已經(jīng)辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。 　　 E 生育保險(xiǎn) 　　生育保險(xiǎn)是針對(duì)生育行為的生理特點(diǎn)，根據(jù)法律規(guī)定，在職女性因生育子女而導(dǎo)致勞動(dòng)者暫時(shí)中斷工作、失去正常收入來(lái)源時(shí)，由國(guó)家或社會(huì)提供的物質(zhì)幫助。 　　生育保險(xiǎn)待遇包括生育津貼和生育醫(yī)療服務(wù)兩項(xiàng)內(nèi)容。生育保險(xiǎn)基金由用人單位繳納的生育保險(xiǎn)費(fèi)及其利息以及滯納金組成。女職工產(chǎn)假期間的生育津貼、生育發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用、職工計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用及國(guó)家規(guī)定的與生育保險(xiǎn)有關(guān)的其他費(fèi)用都應(yīng)該從生育保險(xiǎn)基金中支出。 　　所有用人單位(包括各類機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)、民辦非企業(yè)單位)及其職工都要參加生育保險(xiǎn)。生育保險(xiǎn)由用人單位統(tǒng)一繳納，職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。生育保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位按照本單位上年度職工工資總額的0.7%繳納。享受生育保險(xiǎn)待遇的職工，必須符合以下三個(gè)條件：用人單位參加生育保險(xiǎn)在6個(gè)月以上，并按時(shí)足額繳納了生育保險(xiǎn)費(fèi)；計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定生育或流產(chǎn)的；在本市城鎮(zhèn)生育保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)，或經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)入有產(chǎn)科醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)生產(chǎn)或流產(chǎn)的(包括自然流產(chǎn)和人工流產(chǎn))。、 1、社會(huì)保險(xiǎn)辦理流程 　　養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)如下： 　　各類企業(yè)（含國(guó)有企業(yè)、集體所有制企業(yè)、股份制企業(yè)、股份合作制企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)等）、企業(yè)化管理（職工工資及退休待遇按企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）的事業(yè)單位，均應(yīng)按屬地管理的原則，到納稅地（非納稅單位按單位地址區(qū)域） 　　所管轄社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)登記手續(xù)。新成立的單位應(yīng)在單位批準(zhǔn)成立之日起1個(gè)月內(nèi)輸?shù)怯浭掷m(xù)。參保單位必須為與其發(fā)生事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的所有人員（聘用的退休人員除外）辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。 　　一、 需填報(bào)的表格及附報(bào)資料： 　　1、 社會(huì)保險(xiǎn)登記表及在職職工增減異動(dòng)明細(xì)表（一式兩份）并在所管轄社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取。 　　相關(guān)證件如下： 　?。?） 企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照（副本）或其他核準(zhǔn)執(zhí)業(yè)或成立證件； 　?。?） 中華人民共和國(guó)組織機(jī)構(gòu)代碼證； 　?。?） 地稅登記證； 　?。?） 私營(yíng)企業(yè)如相關(guān)證件無(wú)法清楚地認(rèn)定其單位性質(zhì)，應(yīng)補(bǔ)報(bào)能證明其私營(yíng)性質(zhì)的相關(guān)資料（如：工商部門的證明、國(guó)稅登記證、驗(yàn)資報(bào)告等）。 　?。?） 事業(yè)單位應(yīng)附有關(guān)事業(yè)單位成立的文件批復(fù)。 　?。?） 駐漢辦事處應(yīng)附總公司或總機(jī)構(gòu)的授權(quán)書。 　　附報(bào)資料：新參保職工身份證復(fù)印件（戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復(fù)印件） 　　以上證件同時(shí)需要原件及復(fù)印件，到所在社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。 　　二、 表格填報(bào)說(shuō)明： 　　1、 社會(huì)保險(xiǎn)登記表 　　“稅號(hào)”：稅務(wù)登記證中“稅字如420103748300492號(hào)”欄號(hào)碼。 　　“工商登記執(zhí)照信息”：需經(jīng)工商登記、領(lǐng)取工商執(zhí)照的單位（如各類企業(yè)）填寫此欄，不填“批準(zhǔn)成立信息”欄。 　　“批準(zhǔn)成立信息”：不經(jīng)工商登記設(shè)立的單位（如：機(jī)關(guān)、事業(yè)、社會(huì)團(tuán)體等）填寫此欄，不填“工商登記執(zhí)照信息”欄。 　　“繳費(fèi)單位專管員”：填寫參加社會(huì)保險(xiǎn)單位具體負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作的聯(lián)系人，其所在部門及聯(lián)系電話。 　　“單位類型”、“隸屬關(guān)系”：根據(jù)參保單位的單位類型及隸屬關(guān)系，對(duì)照表下方“說(shuō)明”中所對(duì)應(yīng)的代碼填報(bào)。 　　“開戶銀行”：須填報(bào)開戶銀行清算行號(hào)。 　　2、 在職職工增減異動(dòng)明細(xì)表： 　　“姓名”、“性別”、“出生年月”、“個(gè)人帳戶（身份證號(hào)）”：均要嚴(yán)格按身份證中信息填寫。 　　“個(gè)人編號(hào)” ：“續(xù)?！薄ⅰ稗D(zhuǎn)入”人員需提供其原參保的個(gè)人編號(hào)，填報(bào)此欄?！靶略觥比藛T在申報(bào)時(shí)暫不填報(bào)此欄，其個(gè)人編號(hào)待錄入微機(jī)產(chǎn)生。 　　（1）“新增” ：原未參保人員，屬新增類型，已參保人員不可按新增辦理。 　?。?）“續(xù)保” ：原參加過(guò)社保，已停保或轉(zhuǎn)到流動(dòng)窗口投保，現(xiàn)續(xù)接到新單位投保的，屬續(xù)保。在流動(dòng)窗口投保的人員需在申報(bào)此表前將欠費(fèi)繳清并辦理其在流動(dòng)窗口的停保手續(xù)。 　?。?）“轉(zhuǎn)入” ：此處特指已參保的在征人員在本市參保單位之間的轉(zhuǎn)移。 　?。?）“市外轉(zhuǎn)入” ：此類人員需在單位開戶手續(xù)辦理完畢后，由單位到市基金結(jié)算中心辦理其轉(zhuǎn)入基金結(jié)算及“市外轉(zhuǎn)入”異動(dòng)業(yè)務(wù)。 　　“月繳費(fèi)工資” ：應(yīng)按職工本人上年度月平均工資總額填表報(bào)。本年度新招人員，按實(shí)際發(fā)放的月工資總額填報(bào) 。如果實(shí)際繳費(fèi)工資不到本市上年度的月平均工資的60%，按本市上年度的月平均工資的60%繳納；如果實(shí)際工資超過(guò)本市上年度的月平均工資的300%，按實(shí)際工資超過(guò)本市上年度的月平均工資的300%來(lái)繳納。
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