公司經營是實行總經理負責制，那么總經理、總裁、CEO有什么區(qū)別。真正掌管公司經營的是首席執(zhí)行官，在很多公司特別是外企里，CEO是比董事長還牛氣的人物，能直接影響董事會和股東會，如喬布斯，每個公司環(huán)境各有不同，最終影響公司決策的，是實際控制人。

1、公司里面的總裁，董事長，首席執(zhí)行官，CEO是什么意思？哪個職位更高？

原創(chuàng)文章：董事長、董事局主席、總裁、CEO、總經理的職務區(qū)分。在現代企業(yè)里，有很多公司高管稱謂，聽著讓人稀里糊涂，一般人只知道老板最大，那么誰才是真正的老板？才是公司權力最大的人？在現代企業(yè)已經很少是一個老板了，有眾多股東。外企進入中國以后，帶來很多現代企業(yè)管理經驗，經過東西方文化結合后，成了現在的管理體系，

企業(yè)是屬于股東的，股東會才是真正的老板，有最終決定權。一個企業(yè)的所有權歸屬股東，股東會是最高權力機構，他可以決定企業(yè)的成立、戰(zhàn)略方向、董事會成員甚至解散企業(yè)，由于股東很多，又不可能去插手企業(yè)日常經營、天天來公司開會。所以股東會把公司日常監(jiān)督權授權給部分股東組成的董事會，讓董事會來實施日常戰(zhàn)略管理，董事會需要有人來協(xié)調事物和牽頭，這個人就是董事長。

股份制公司喜愛把董事會稱為董事局，董事長就成了董事局主席，其實兩者是一樣的職務，董事長和總經理分工是戰(zhàn)略和戰(zhàn)術方面，總體是總經理向董事會負責，董事會向股東會負責，有點像書記與市長的分工。但每個企業(yè)根據企業(yè)文化、個人風格，各有不同，公司經營是實行總經理負責制，那么總經理、總裁、CEO有什么區(qū)別？在中國的公司章程里，并沒有總經理這個詞，而是叫經理。

后來國人學了港臺的叫法，才有了總經理這個詞，一些大公司把部門經理也稱總經理，一時老總滿天飛，互聯網興起以后，受美國文化影響，公司總經理改叫了CEO，即首席執(zhí)行官，也有叫總裁或行政總裁的，三個職務表面上都是總經理的意思?，F代大型公司里面，三個職務有時候會同時出現兩個，甚至有三者并存的，今天小編就告訴你是怎么三者怎么區(qū)別，

首先除董事長外總裁或行政總裁地位最高。那是因為：一、只有集團公司或上市公司的總經理才能稱總裁、行政總裁，總裁是公司經營管理體系里級別最高的職位，排在CEO之前，二、總裁代表公司最高行政領導與外部交往，但不能干涉CEO的日常工作。更多時候，總裁是一個身份象征，幫助CEO去處理外部非業(yè)務事物，三、既然總裁是一個榮耀性的職務，那么很多大公司有相當多的副總裁，有的企業(yè)多達1000多個副總裁。

所以你剛認識一個外企副總裁，千萬不要認為是什么大人物，真正掌管公司經營的是首席執(zhí)行官，在很多公司特別是外企里，CEO是比董事長還牛氣的人物，能直接影響董事會和股東會，如喬布斯。CEO這個詞很像老大、頭的意思，CEO負責制的公司，部門結構與總裁、總經理負責制公司不同，采取首席制，如CTO是首席技術官、技術方面的頭，高于技術副總；CFO是財務的頭，高于財務副總。

總經理的權力最低，很多時候總經理是協(xié)助CEO處理內部行政事物為主，事業(yè)部、子公司、分公司負責人一律稱總經理。公司到底誰說了算，實際是誰股份多、能力強說了算，前面提到的公司高管，基本上是公司股東，高管擁有權力卻沒有股份，是一件非常危險的事。所以執(zhí)行董事在很多情況下也是總經理的意思，每個公司環(huán)境各有不同，最終影響公司決策的，是實際控制人：控股股東或最大股東。

實際控制人是真正的老板，能操縱董事長、總經理等人選，但是還有兩種牛逼的人物，雖然股份不多，但是能量很大，使得實際控制人、董事長甚至股東會都要忌憚三分，重大事物要征得他們同意。第一種是創(chuàng)始人，即創(chuàng)立公司的老板，創(chuàng)始人由于股權稀釋、上市、轉讓后變成了小股東，一般在公司擔任名譽性職務，如名譽董事長、首席架構師、戰(zhàn)略顧問等等。

2、資本管理有限公司是做什么的？前景如何？