1.提供養(yǎng)老Insurance手冊(cè)、養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶登記卡、養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶印鑒單、失業(yè)證、再就業(yè)優(yōu)惠證,養(yǎng)老保險(xiǎn)可以跟我換,法律分析:離職后沒有找到新的工作，養(yǎng)老保險(xiǎn)處于停繳費(fèi)狀態(tài),參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)可繳費(fèi)不滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可轉(zhuǎn)入新農(nóng)社養(yǎng)老保險(xiǎn)或城居社養(yǎng)老保險(xiǎn)，按國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)保險(xiǎn)待遇,辭職Hou養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交。

養(yǎng)老保險(xiǎn)可以跟我換。如果辭職，原單位會(huì)把你的戶口轉(zhuǎn)到流動(dòng)人員的窗口，你就可以在郵政儲(chǔ)蓄所開立儲(chǔ)蓄存折，按繳費(fèi)金額按月存入。無論是公司賬戶還是個(gè)人賬戶，繳費(fèi)年限都需要達(dá)到15年，達(dá)到退休年齡才能辦理退休手續(xù)。未滿足的社保有政策，需要補(bǔ)齊到15年才能辦理退休。如果不想交，可以按照社保的規(guī)定申請(qǐng)退保，但退還的部分只是個(gè)人繳納的部分。

法律分析:離職后沒有找到新的工作，養(yǎng)老保險(xiǎn)處于停繳費(fèi)狀態(tài)。找到新的工作單位后，辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù)，繼續(xù)繳費(fèi)。在此提醒一下養(yǎng)老保險(xiǎn)是可以中斷的，是否中斷并不是最重要的，因?yàn)轲B(yǎng)老保險(xiǎn)是有年限積累的，只有繳費(fèi)滿15年達(dá)到退休年齡才能領(lǐng)取養(yǎng)老金，而且繳費(fèi)越多，領(lǐng)取的越多養(yǎng)老金。法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條。已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，在法定退休年齡繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)可繳費(fèi)不滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可轉(zhuǎn)入新農(nóng)社養(yǎng)老保險(xiǎn)或城居社養(yǎng)老保險(xiǎn)，按國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)保險(xiǎn)待遇。

辭職Hou養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交？1.提供養(yǎng)老Insurance手冊(cè)、養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶登記卡、養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶印鑒單、失業(yè)證、再就業(yè)優(yōu)惠證。2.靈活就業(yè)人員只交養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，按靈活就業(yè)人員繳納。由于地區(qū)差異，一般情況下，繳費(fèi)基數(shù)按照當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資的100%或300%自由選擇。繳費(fèi)比例:養(yǎng)老保險(xiǎn)按20%左右繳納。舉個(gè)例子，如果去年社會(huì)平均工資1500元，你選擇100%作為繳費(fèi)基數(shù)，那么每月的繳費(fèi)估算如下:養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)=1500×20%×1=300，其中記入個(gè)人賬戶的金額=1500×8%=120 = 300-120 = 120。

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