4、股份金額，股份有限公司的資本分為股份，每股金額相等，即股份體現(xiàn)一定的價(jià)值，可以用貨幣計(jì)量；5.股份平等，即同一類(lèi)別的每一股份應(yīng)享有相同的權(quán)利；6.股份的不可分性，即股份是公司資本最基本的構(gòu)成單位，每一股都不可分割,股份是股份有限公司資本的組成部分；2.股份代表股份有限公司股東的權(quán)利和義務(wù)；3.股票可以用股票價(jià)格的形式來(lái)表達(dá)其價(jià)值,擴(kuò)展信息股份代表公司的部分所有權(quán)，分為普通股、優(yōu)先股和未完全支付的股份,出資和產(chǎn)出是分開(kāi)的分配1。
equity 分配的核心是公平正義。首先，股權(quán)分為資本股權(quán)和管理股權(quán)。當(dāng)股權(quán)為分配時(shí)，要注意實(shí)現(xiàn)股權(quán)價(jià)值最大化，保證企業(yè)家對(duì)公司的控制權(quán)。股權(quán)是股東基于其股東資格從公司獲得經(jīng)濟(jì)利益并參與公司管理的權(quán)利?！吨腥A人民共和國(guó)公司法》第二百一十六條第二項(xiàng)本法下列用語(yǔ)的含義:控股股東，是指出資額占有限責(zé)任公司資本總額百分之五十以上或者股份有限公司資本總額百分之五十以上的股東；雖然出資額或者所持股份比例不足50%，但根據(jù)其出資額或者所持股份，對(duì)股東大會(huì)和股東大會(huì)的決議有足夠表決權(quán)的股東。
1。出資和產(chǎn)出是分開(kāi)的分配1。資本收益可以從出資中獲得，即股息；2、產(chǎn)出的工資，即勞動(dòng)收入3、既有投入又有貢獻(xiàn)，產(chǎn)出和貢獻(xiàn)分開(kāi)計(jì)算。第二，分紅比例可以是出資比例，也可以由股東協(xié)商確定。第三，薪酬按照市場(chǎng)工資水平制定，即崗位工資。任何有能力的人都會(huì)接受這筆錢(qián)。擴(kuò)展信息股份代表公司的部分所有權(quán)，分為普通股、優(yōu)先股和未完全支付的股份。股份一般有以下三層含義:1。股份是股份有限公司資本的組成部分；2.股份代表股份有限公司股東的權(quán)利和義務(wù)；3.股票可以用股票價(jià)格的形式來(lái)表達(dá)其價(jià)值。4、股份金額，股份有限公司的資本分為股份，每股金額相等，即股份體現(xiàn)一定的價(jià)值，可以用貨幣計(jì)量；5.股份平等，即同一類(lèi)別的每一股份應(yīng)享有相同的權(quán)利；6.股份的不可分性，即股份是公司資本最基本的構(gòu)成單位，每一股都不可分割。
3、公司股權(quán)如何 分配股權(quán)是指股東在初創(chuàng)公司中的投資份額，是話(huà)語(yǔ)權(quán)、控制權(quán)和分紅權(quán)的基礎(chǔ)，是股東對(duì)公司人身權(quán)和財(cái)產(chǎn)權(quán)的一種綜合權(quán)利。《公司法》規(guī)定，對(duì)于有限責(zé)任公司，一般情況下，法律上默認(rèn)為股權(quán)、表決權(quán)、出資比例對(duì)應(yīng)，但股東之間有特別約定的，可以按照約定，在公司章程中設(shè)立公司股權(quán)分配，但對(duì)于初創(chuàng)公司，要注意避免以下股權(quán)分配方法:一是50%VS50%，一刀切的平均主義；二是51%VS49%，老大離不開(kāi)老二的投票方式，不利于重大問(wèn)題的決策；第三，50%VS25%，25%，一旦老二老三聯(lián)手，老大就無(wú)能為力了。
